Информация о целевом обучении

Эффективным механизмом опережающей подготовки кадров для предприятий является целевое обучение на основании договоров со студентами колледжей и высших учебных заведений.

Ключевым преимуществом для работодателя является то, что студент обучающийся по договору о целевом обучении обязуется освоить согласованную работодателем программу обучения на необходимом уровне и трудоустроиться к работодателю заказчику с отработкой не менее 3-х лет после выпуска из образовательной организации.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 27 апреля 2024 года № 555 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования» (далее – постановление № 555) заключение договоров о целевом обучении осуществляется с использование Единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» (далее – ЕЦП «Работа в России»).

Все предложения работодателей о целевом обучении, адресованные абитуриентам, необходимо разместить на ЕЦП «Работа в России» не позднее 16 июня 2026 года.

Департамент труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры осуществляет модерацию предложения (оценивает условия предложения на соответствие действующему законодательству об образовании в части целевого обучения, отсутствие признаков дискриминации (по национальному, половому, возрастному признакам), отсутствие требований к кандидату, не предусмотренных нормативными правовыми актами, отсутствие информации, запрещенной
к распространению, отсутствие грамматических, орфографических или логических ошибок), после чего предложение публикуется на ЕЦП «Работа
в России».

Посредством ЕЦП «Работа в России» в период с 20 июня 2026 года по 25 июля 2026 (сроки приемной компании в учебном году) абитуриенты смогут подавать заявки на заключение договора о целевом обучении, опираясь на предложения заказчика.

Договоры о целевом обучении будут заключены после зачисления
в учебное заведение до начала учебного года.

Форма предложения о заключении договора о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования утверждена постановлением № 555.

При заполнении формы предложения по целевому обучению на ЕЦП «Работа в России» необходимо заполнить следующие обязательные поля свободного ввода:

– контакты лиц, ответственных за организацию договора;

– меры поддержки в период обучения;

– ответственность за неисполнение требований по договору.

Также форма предложения содержит ряд не обязательных к заполнению полей, которые являются составной частью договора о целевом обучении, который формируется автоматически на основании предложения:

– требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности;

– требования к успеваемости и критерии их исполнения;

– условия изменения места трудовой деятельности;

– условия оплаты труда;

– иные условия трудовой деятельности;

– меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством;

– тип практики;

– дисциплины или модули проведения практической подготовки;

– сведения о необходимости освоения дополнительной образовательной программы.

Работодатель осуществляет выбор места размещения предложения о целевом обучении:

в публичном сегменте (на ЕЦП «Работа в России»)

в непубличном сегменте (в личном кабинете образовательной организации).

Размещение предложений в личном кабинете образовательной организации (в непубличном сегменте) доступно исключительно:

заказчикам, формирующим предложения для целевого обучения в интересах безопасности государства;

органам, указанным в ч. 1 ст. 81 ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», и их подведомственным организациям;

заказчикам из специального перечня Минпромторга Российской Федерации из числа предприятий ОПК.

Если организация не относится к указанным категориям, то поле предложения «Направить в личный кабинет образовательной организации» заполнять не нужно.

Подробная инструкция по размещению заказчиком предложения о целевом обучении размещена на интерактивном портале Департамента (https://job.admhmao.ru/ER/Pages/Other/63?_=celevoe-obuchenie) 

Дополнительную консультацию по размещению предложений на целевое обучение можно получить по телефонам Дептруда и занятости Югры: (3467) 331609 доб.3936, 3938.